Gesund führen – Resilienz für Schulleitungen und Kollegien
Vertrauen aufbauen, Team entlasten, Resilienz fördern – für einen starken Start und nachhaltige Führung.
Gespräch vereinbarenNeu im Amt – und sofort gefordert
Schulleitungen stehen heute unter hohem Druck: Sie sollen Orientierung geben, Vertrauen aufbauen und gleichzeitig das Kollegium entlasten. Zwischen administrativen Aufgaben, Teamführung und persönlichen Prioritäten bleibt oft wenig Raum für die eigene Stärkung.
Neue Herausforderungen tauchen auf – sei es durch gesellschaftliche Veränderungen, steigende Belastungen oder neue Erwartungen die Schule. Wer hier gesund führen will, braucht Klarheit, Resilienz und tragfähige Ansätze.
Ihr Nutzen auf einen Blick
Sie positionieren sich als moderne, gesundheitsorientierte Führungskraft, die Resilienz und Achtsamkeit sichtbar macht.
Ihr Kollegium erlebt Entlastung, Klarheit und gestärkten Teamgeist – eine Basis für nachhaltige Zusammenarbeit.
Wir verbinden Teamförderung mit individueller Begleitung - so entsteht ein Ansatz, der zu Ihrer Schule passt.
Möglichkeiten für Ihre Schule
Wie die konkrete Umsetzung aussieht, entwickeln wir gemeinsam.
Unsere Ansätze reichen von einem Natur‑Kick‑off für das Kollegium über kurze Resilienz‑Impulse im Schuljahr bis hin zu individueller Begleitung für die Schulleitung.
Entscheidend ist: Wir hören zu, verstehen Ihre Situation und kombinieren unsere Module so, dass sie zu Ihrer Schule passen.
Die Natur zeigt, wo man steht – ehrlich, klar, ohne Masken. In ihr finden Teams Ruhe, Führungskräfte Orientierung und Schulen neue Stärke.
Unser Angebot
Wir begleiten Schulleitungen und Kollegien mit einem Ansatz, der sich an den individuellen Bedürfnissen orientiert. Statt starrer Konzepte entwickeln wir gemeinsam ein Programm, das zu Ihrer Situation passt.
- Kick‑off in der Natur: Ein gemeinsamer Halb-Tag im Freien, der Erholung, Achtsamkeit und Teamgeist verbindet.
- Resilienz‑Impulse: 2–3 kurze Inputs im Schuljahr, praxisnah und alltagstauglich – für nachhaltige Stärkung.
- Individuelle Begleitung: Persönliches Coaching für die Schulleitung – Orientierung, Selbstsicherheit und Leadership im Fokus.
Ob als kompaktes Erlebnis oder als mehrteiliges Programm – wir gestalten den Rahmen so, dass er zu Ihrer Schule passt und Wirkung entfaltet.
Häufige Fragen
- Wie viel Zeit muss ich für das Angebot einplanen?
- Das hängt von Ihrer Situation ab. Möglich sind kurze Impulse von 60–90 Minuten, ein ganzer Natur‑Tag oder mehrteilige Programme über das Schuljahr verteilt. Wir stimmen den Umfang individuell ab.
- Ist das Angebot nur für neue Schulleitungen gedacht?
- Nein. Auch erfahrene Schulleitungen profitieren, wenn neue Prioritäten auftauchen oder das Kollegium Entlastung braucht. Wir passen die Inhalte an Ihre aktuelle Lage an.
- Wie läuft ein Natur‑Kick‑off ab?
- Gemeinsam mit dem Kollegium verbringen wir einen Tag in der Natur. Übungen zu Achtsamkeit, Resilienz und Teamstärkung wechseln sich mit Reflexionsphasen ab. Der Ablauf wird auf Ihre Schule zugeschnitten.
- Welche Kosten entstehen?
- Die Kosten richten sich nach Umfang und Dauer. Nach einem unverbindlichen Erstgespräch erstellen wir ein transparentes Angebot, das zu Ihrem Budget passt.
- Ist das auch für kleinere Schulen geeignet?
- Ja. Wir gestalten die Module so, dass sie für kleine wie grosse Teams gleichermassen wirksam sind.
Ähnliche Beiträge
Resilienz‑Programme für Verwaltungen in der Schweiz: Weniger Stress, weniger Ausfälle, mehr Motivation. Nachhaltig, messbar, BGM‑fokussiert.
Resilienz bedeutet nicht Härte, sondern Anpassungsfähigkeit. Diese Kolumne zeigt, wie wir lernen, zwischen Durchhalten und Loslassen zu unterscheiden.
Erfahrungsbericht: Wie eine Führungskraft erkannte, dass psychische Gesundheit nicht nur Privatsache ist – und was sich dadurch im Team veränderte.
Wir hören auf Push-Nachrichten, aber selten auf uns selbst. Diese Kolumne zeigt, wie wir die leisen Stimmen im Kopf wieder wahrnehmen und Resilienz stärken können.
